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LG유플러스와 함께 꿈을 실현하기 위해 끊임없이 노력하고 있으며,
훌륭한 인재들과 함께 미래를 만들고자 합니다.
채용공고
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  • 2024

    08/28
    리스크관리팀 인재 모집
    지원기간 2024.08.28 - 2024.09.06
    진행상태 마감
    LG유플러스 자회사[위드유]. 2024년 리스크관리팀 신입사원 모집. 모집부문 및 자격요건. 모집부문: 모집부문 리스크 관리팀. 담당업무 : LGU+ 영업활동 리스크 예방을 위한 데이터 조회 및 확인 - 휴대폰을 구매한 고객의 데이터 확인과 문서작업으로 개통현황을 분석하여 이상여부를 확인. 자격요건 및 우대요건 : 학력 초대졸이상, 경력무관(신입 및 졸업예정자 지원가능), OA프로그램(엑셀) 활용능력 우수자 우대. 근무조건. 근무형태 : 1년 계약직 이후 정규전환평가, 근무일시 : 주 5일 (월-금/09:00-18:00), 근무지역 : 경기도 안양시, 급여조건 : 연봉 29,000,000원(중식대, 연말 성과급 별도 지급), 복리후생 : 리프레시휴가, 복지포인트, 종합검진, 장애인재활휴가, 경조사지원, LGU+ 통신요금 지원, 연말 성과급(평균 250%). 편의시설 : 장애인전용화장실/주차장, 출입구경사로, 점자유도블럭, 시각경보기, 지원 전형 절차. 모집기간 : 2024년 8월 28일 ~ 2024년 9월 6일. Step1. 서류심사 > Step2. 1차면접 및 채용검진 > Step3. 최종합격. 접수방법 : 채용사이트 이력서 지원 또는 http://www.withuplus.co.kr 홈페이지 지원. 지원문의 : 070-4040-6860 채용담당.

    엘지유플러스 자회사형 표준사업장. 일하기 좋은 일터 위드유. 위드유는 엘지유플러스의 자회사형 장애인 표준사업장으로 장애인과 비장애인이 함께 즐거운 일터를 만들어가고 있습니다. 삶을 든든하게 지원 : 임직원 복지포인트 지원, 경조휴가, 경조금 및 장례지원, 자녀입학선물 및 자녀학자금 지원, LGU+ 통신요금 지원, LG계열사 임직원 가전할인 지원. 임직원 건강지킴이 : 종합건강검진 지원(가족1인 포함), 독감예방접종 지원(년 1회), 장애인 재활휴가 지원(년 2회), 단체상해보험 가입. 슬기로운 워라벨 생활 : 리프레시 휴가, 콘도/리조트 휴양시설 지원, 스마트워킹데이(월 2회 1h 단축근무), 생일 조기퇴근제도. 당신의 성장 도우미 : 장기근속휴가 및 축하금 지원, 멘토링 제도, 인센티브제도 운영, 연말성과급 지급(250%), 우수사원 해외여행 지원. www.withuplus.co.kr *자세한 회사소개는 홈페이지 참고 바랍니다.

    유의사항. 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다. 이력서 및 자기소개서 전형 진행 과정에서 불가피하게 일부 서류를 직접 제출하신 경우, 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령에 근거하여 아래와 같이 해당 서류의 반환을 요청하실 수 있습니다. 단, 위드유 사이트나 채용 사이트, 전자우편을 통해 제출하신 서류는 대상에서 제외됩니다. 대상 서류 : 전형 진행 과정에서 직접 제출하신 각종 서류 및 자료 일체, 신청기간 : 최종 합격자 발표 후 180일 이내, 신청 방법 : 서류반환 신청 070-4040-6860으로 문의 > 이메일 주소 안내 > 반환 받으실 서류 및 수령 주소지 정보 기입하여 메일 문의, 반환 절차 : 채용담당자가 반환 신청 문의 확인 후 14일 이내 요청서류 반환(등기/소포 배송이며, 반환 시 발생하는 비용은 전액 회사에서 부담합니다.). 참고로 [채용절차의 공정화에 관한 법류 시행령]에 근거하여 전형과정에서 직접 제출하신 각종 서류 및 자료 일체는 최종 합격자 발표 이후 180일간 보관하여, 180일이 초과된 서류는 모두 파기함을 안내드립니다.

     

  • 2024

    05/28
    [부산감전] 사내카페 바리스타 인재 모집
    지원기간 2024.05.28 - 2024.06.09
    진행상태 마감

     

    LG유플러스 자회사[위드유]. [감전] LGU+ 사내카페 바리스타 채용. 모집부문 및 자격요건. 담당 업무 : LGU+ 사내카페 음료제조 및 고객응대 업무, 발달장애인 바리스타 직원들의 업무지도 및 케어 업무. 지원자격 : 경력 2년 이상(팀원급), 발달장애인 직원들과 협업이 가능하며 장애인에 대한 적극적인 이해가 가능하신 분. 우대사항 : 장애인 바리스타 카페 유경험자 우대, 밝고 긍정적인 마인드의 소유자. 근무조건. 근무형태 : 1년 계약직 이후 정규전환평가, 근무일시 : 주 5일(월-금/07:30~16:30), 근무지역 : 부산 사상구 감전천로 216 LG유플러스빌딩, 급여조건 : 연봉 2,910만원(중식대, 연말 성과급 별도 지원), 복리후생 : 복지포인트 지원, 종합건강검진 지원, 경조휴가 및 경조금, 리프레시휴가, 휴양시설 지원, LGU+ 통신비지원, 장기근속 휴가, 연말 성과급(최근 2-3년 평균 250%). 지원 전형 절차. (접수기간:2024.05.28 ~ 2024.06.09) Step1. 서류심사 > Step2. 1차면접 > Step3. 최종합격. 지원문의 : 070-4040-6860 채용담당.



    엘지유플러스 자회사형 표준사업장. 일하기 좋은 일터 위드유. 위드유는 엘지유플러스의 자회사형 장애인 표준사업장으로 장애인과 비장애인이 함께 즐거운 일터를 만들어가고 있습니다. 삶을 든든하게 지원 : 임직원 복지포인트 지원, 경조휴가, 경조금 및 장례지원, 자녀입학선물 및 자녀학자금 지원, LGU+ 통신요금 지원, LG계열사 임직원 가전할인 지원. 임직원 건강지킴이 : 종합건강검진 지원(가족1인 포함), 독감예방접종 지원(년 1회), 장애인 재활휴가 지원(년 2회), 단체상해보험 가입. 슬기로운 워라벨 생활 : 리프레시 휴가, 콘도/리조트 휴양시설 지원, 스마트워킹데이(월 2회 1h 단축근무), 생일 조기퇴근제도. 당신의 성장 도우미 : 장기근속휴가 및 축하금 지원, 멘토링 제도, 인센티브제도 운영, 연말성과급 지급(250%), 우수사원 해외여행 지원. www.withuplus.co.kr *자세한 회사소개는 홈페이지 참고 바랍니다.

     

    유의사항. 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다. 이력서 및 자기소개서 전형 진행 과정에서 불가피하게 일부 서류를 직접 제출하신 경우, 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령에 근거하여 아래와 같이 해당 서류의 반환을 요청하실 수 있습니다. 단, 위드유 사이트나 채용 사이트, 전자우편을 통해 제출하신 서류는 대상에서 제외됩니다. 대상 서류 : 전형 진행 과정에서 직접 제출하신 각종 서류 및 자료 일체, 신청기간 : 최종 합격자 발표 후 180일 이내, 신청 방법 : 서류반환 신청 070-4040-6860으로 문의 > 이메일 주소 안내 > 반환 받으실 서류 및 수령 주소지 정보 기입하여 메일 문의, 반환 절차 : 채용담당자가 반환 신청 문의 확인 후 14일 이내 요청서류 반환(등기/소포 배송이며, 반환 시 발생하는 비용은 전액 회사에서 부담합니다.). 참고로 [채용절차의 공정화에 관한 법류 시행령]에 근거하여 전형과정에서 직접 제출하신 각종 서류 및 자료 일체는 최종 합격자 발표 이후 180일간 보관하여, 180일이 초과된 서류는 모두 파기함을 안내드립니다.


  • 2024

    05/08
    [장애인 채용] 리스크관리팀 인재 모집
    지원기간 2024.05.08 - 2024.05.17
    진행상태 마감
    LG유플러스 자회사[위드유]. 2024년 리스크관리팀 신입사원 모집(장애인 채용). 모집부문 및 자격요건. 모집부문: 모집부문 리스크 관리팀. 담당업무 : LGU+ 영업활동 리스크 예방을 위한 데이터 조회 및 확인 - 휴대폰을 구매한 고객의 데이터 확인과 문서작업으로 개통현황을 분석하여 이상여부를 확인. 자격요건 : 학력 초대졸이상, 경력무관(신입 및 졸업예정자 지원가능), 장애인 복지법에 따른 등록 장애인. 근무조건. 근무형태 : 1년 계약직 이후 정규전환평가, 근무일시 : 주 5일 (월-금/09:00-18:00), 근무지역 : 경기도 안양시, 급여조건 : 연봉 29,000,000원(중식대 별도 지원), 복리후생 : 리프레시휴가, 복지포인트, 종합건강검진, 장애인재활휴가, 경조지원, LGU+ 통신요금 지원, 연말 성과급(최근 2-3년 평균 250%). 지원 전형 절차. 모집기간 : 2024년 5월 8일 ~ 2024년 5월 17일. Step1. 서류심사 > Step2. 1차면접 및 채용검진 > Step3. 최종합격. 접수방법 : 사람인 이력서 지원 또는 http://www.withuplus.co.kr 홈페이지 지원. 지원문의 : 070-4040-6860 채용담당.

    엘지유플러스 자회사형 표준사업장. 일하기 좋은 일터 위드유. 위드유는 엘지유플러스의 자회사형 장애인 표준사업장으로 장애인과 비장애인이 함께 즐거운 일터를 만들어가고 있습니다. 삶을 든든하게 지원 : 임직원 복지포인트 지원, 경조휴가, 경조금 및 장례지원, 자녀입학선물 및 학자금 지원, LGU+ 통신비 지원, LG계열사 임직원 가전할인 지원. 임직원 건강지킴이 : 종합건강검진 지원(가족1인 포함), 독감예방접종 지원(년 1회), 장애인 재활휴가 지원(년 2회), 단체상해보험 가입. 슬기로운 워라벨 생활 : 리프레시 휴가, 콘도/리조트 휴양시설 지원, 스마트워킹데이(월 2회 1h 단축근무), 생일 조기퇴근제도. 당신의 성장 도우미 : 장기근속휴가 및 축하금 지원, 멘토링 제도, 인센티브제도 운영, 연말성과급 지급(250%), 우수사원 해외여행 지원. www.withuplus.co.kr *자세한 회사소개는 홈페이지 참고 바랍니다.

    유의사항. 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다. 이력서 및 자기소개서 전형 진행 과정에서 불가피하게 일부 서류를 직접 제출하신 경우, 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령에 근거하여 아래와 같이 해당 서류의 반환을 요청하실 수 있습니다. 단, 위드유 사이트나 채용 사이트, 전자우편을 통해 제출하신 서류는 대상에서 제외됩니다. 대상 서류 : 전형 진행 과정에서 직접 제출하신 각종 서류 및 자료 일체, 신청기간 : 최종 합격자 발표 후 180일 이내, 신청 방법 : 서류반환 신청 070-4040-6860으로 문의 > 이메일 주소 안내 > 반환 받으실 서류 및 수령 주소지 정보 기입하여 메일 문의, 반환 절차 : 채용담당자가 반환 신청 문의 확인 후 14일 이내 요청서류 반환(등기/소포 배송이며, 반환 시 발생하는 비용은 전액 회사에서 부담합니다.). 참고로 [채용절차의 공정화에 관한 법류 시행령]에 근거하여 전형과정에서 직접 제출하신 각종 서류 및 자료 일체는 최종 합격자 발표 이후 180일간 보관하여, 180일이 초과된 서류는 모두 파기함을 안내드립니다.

     

  • 2024

    05/08
    [장애인 채용] 가입검수팀 인재 모집
    지원기간 2024.05.08 - 2024.05.17
    진행상태 마감
    LG유플러스 자회사[위드유]. 2024년 가입검수팀 신입사원 모집(장애인 채용). 모집부문 및 자격요건. 모집부문: 모집부문 LGU+ 가입신청서류 검수직, 담당업무 휴대폰을 구매한 고객이 작성한 신청서와 구비서류를 확인하는 업무. 자격요건 : 학력 초대졸이상, 신입 및 졸업예정자 지원가능, 장애인 복지법에 따른 등록 장애인. 근무조건. 근무형태 : 1년 계약직 이후 정규전환평가, 근무일시 : 주 5일 (월-금/09:00-18:00), 근무지역 : 경기도 안양시, 급여조건 : 연봉 29,000,000원(중식대 별도 지원), 복리후생 : 리프레시휴가, 복지포인트, 종합건강검진, 장애인재활휴가, 경조지원, LGU+ 통신요금 지원, 연말 성과급(최근 2-3년 평균 250%). 지원 전형 절차. 모집기간 : 2024년 5월 8일 ~ 2024년 5월 17일. Step1. 서류심사 > Step2. 1차면접 및 채용검진 > Step3. 최종합격. 접수방법 : 사람인 사이트 지원 또는 http://www.withuplus.co.kr 홈페이지 지원. 지원문의 : 070-4040-6860 채용담당.

    엘지유플러스 자회사형 표준사업장. 일하기 좋은 일터 위드유. 위드유는 엘지유플러스의 자회사형 장애인 표준사업장으로 장애인과 비장애인이 함께 즐거운 일터를 만들어가고 있습니다. 삶을 든든하게 지원 : 임직원 복지포인트 지원, 경조휴가, 경조금 및 장례지원, 자녀입학선물 및 자녀학자금 지원, LGU+ 통신비 지원, LG계열사 임직원 가전할인 지원. 임직원 건강지킴이 : 종합건강검진 지원(가족1인 포함), 독감예방접종 지원(년 1회), 장애인 재활휴가 지원(년 2회), 단체상해보험 가입. 슬기로운 워라벨 생활 : 리프레시 휴가, 콘도/리조트 휴양시설 지원, 스마트워킹데이(월 2회 1h 단축근무), 생일 조기퇴근제도. 당신의 성장 도우미 : 장기근속휴가 및 축하금 지원, 멘토링 제도, 인센티브제도 운영, 연말성과급 지급(250%), 우수사원 해외여행 지원. www.withuplus.co.kr *자세한 회사소개는 홈페이지 참고 바랍니다.

    유의사항. 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다. 이력서 및 자기소개서 전형 진행 과정에서 불가피하게 일부 서류를 직접 제출하신 경우, 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령에 근거하여 아래와 같이 해당 서류의 반환을 요청하실 수 있습니다. 단, 위드유 사이트나 채용 사이트, 전자우편을 통해 제출하신 서류는 대상에서 제외됩니다. 대상 서류 : 전형 진행 과정에서 직접 제출하신 각종 서류 및 자료 일체, 신청기간 : 최종 합격자 발표 후 180일 이내, 신청 방법 : 서류반환 신청 070-4040-6860으로 문의 > 이메일 주소 안내 > 반환 받으실 서류 및 수령 주소지 정보 기입하여 메일 문의, 반환 절차 : 채용담당자가 반환 신청 문의 확인 후 14일 이내 요청서류 반환(등기/소포 배송이며, 반환 시 발생하는 비용은 전액 회사에서 부담합니다.). 참고로 [채용절차의 공정화에 관한 법류 시행령]에 근거하여 전형과정에서 직접 제출하신 각종 서류 및 자료 일체는 최종 합격자 발표 이후 180일간 보관하여, 180일이 초과된 서류는 모두 파기함을 안내드립니다.

     

  • 2024

    02/28
    [장애인 채용] 가입검수팀 인재 모집
    지원기간 2024.02.27 - 2024.03.12
    진행상태 마감

    LG유플러스 자회사[위드유]. 2024년 가입검수팀 인재 모집[장애인 채용]. 모집부문 및 자격요건. 담당업무 : 모바일/홈 서비스 가입신청서류 검수 판정업무-LGU+의 서비스 상품(휴대폰,인터넷 등) 가입 시 작성하는 각정 신청서류와 신분증, 관련 구비서류의 적합도를 심사하고 판정합니다. 자격요건 : 학력 초대졸 이상, 신입 및 졸업예정자 우대, 장애인복지법 상 등록된 장애인 우대. 근무조건. 근무형태 : 1년 계약직 이후 정규전환평가, 근무일시 : 주 5일(월-금/09:00~18:00), 급여조건 : 연봉 2,800만원(중식대 별도 지원), 복리후생 : 복지포인트 지원, 종합건강검진 지원, 경조휴가 및 경조금, 리프레시휴가, 휴양시설 지원, LGU+ 통신비지원, 장기근속 휴가 및 축하금 지원, 연말 성과급(최근 2-3년 평균 250%). 지원 전형 절차(접수기간 : 2024.02.22 ~ 2024.03.12) : Step1. 서류심사 > Step2. 1차면접 및 채용검진 > Step3. 최종합격. 서류 접수 : recruit@withuplus.co.kr 메일 접수. 홈페이지 : https://www.withuplus.co.kr > 채용공고 지원하기로 접수.

    엘지유플러스 자회사형 표준사업장. 일하기 좋은 일터 위드유. 위드유는 엘지유플러스의 자회사형 장애인 표준사업장으로 장애인과 비장애인이 함께 즐거운 일터를 만들어가고 있습니다. 삶을 든든하게 지원 : 복지포인트 지급, 경조금 및 장례지원, 자녀입학선물 및 학자금 지원, LGU+ 통신비 지원. 임직원 건강지킴이 : 종합건강검진 지원(가족1인 포함), 독감예방접종 지원(년 1회), 단체상해보험 가입. 워라벨 보장 : 리프레시휴가, 휴양시설 지원, 장애인 재택근무제, 스마트워킹데이(월 2회 1시간 단축근무), 시차출퇴근제. 당신의 성장 도우미 : 멘토링 제도 운영, 인센티브제도 지급, 연말 성과급 지급. www.withuplus.co.kr 자세한 회사소개는 홈페이지 참고바랍나다.

    유의사항. 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다. 이력서 및 자기소개서 전형 진행 과정에서 불가피하게 일부 서류를 직접 제출하신 경우, 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령에 근거하여 아래와 같이 해당 서류의 반환을 요청하실 수 있습니다. 단, 위드유 사이트나 채용 사이트, 전자우편을 통해 제출하신 서류는 대상에서 제외됩니다. 대상 서류 : 전형 진행 과정에서 직접 제출하신 각종 서류 및 자료 일체, 신청기간 : 최종 합격자 발표 후 180일 이내, 신청 방법 : 서류반환 신청 070-4040-6860으로 문의 > 이메일 주소 안내 > 반환 받으실 서류 및 수령 주소지 정보 기입하여 메일 문의, 반환 절차 : 채용담당자가 반환 신청 문의 확인 후 14일 이내 요청서류 반환(등기/소포 배송이며, 반환 시 발생하는 비용은 전액 회사에서 부담합니다.). 참고로 [채용절차의 공정화에 관한 법류 시행령]에 근거하여 전형과정에서 직접 제출하신 각종 서류 및 자료 일체는 최종 합격자 발표 이후 180일간 보관하여, 180일이 초과된 서류는 모두 파기함을 안내드립니다.
     


  • 2024

    02/23
    경영지원(회계)파트 인재 모집
    지원기간 2024.02.23 - 2024.03.03
    진행상태 마감
    엘지유플러스 자회사(위드유) 2024년 경영지원(회계)파트인재 모집. 모집부문 및 자격요건. 담당업무 : 매출 및 비용 회계처리, 회계전표 작성 및 각종 세무신고, 회계결산 지원, 외감업무 수행(*향후 회계 및 공시 관련 경력 개발 가능). 자격요건 : 학력 초대졸이상, 경력 무관(신입,졸업예정자도 지원가능). 우대요건 : 더존 ERP 유경험자 & 유관업무 수행자, 회계학, 경영학 등 상경계열 전공자, 회계 및 세무관련 자격증 소지자, 장애인복지법 상 등록된 장애인. 근무조건. 근무형태 : 정규직(수습기간 3개월). 근무일시 : 주 5일(월-금 / 08:30-17:30). 급여조건 : 면접 후 결정. 복리후생 : 복지포인트, 종합건강검진 지원, 경조휴가 및 경조금, 리프레시휴가, 휴양시설 지원, LGU+ 통신비지원, 장기근속휴가 및 축하금 지원, 연말 성과급. 지원 전형 절차(접수기간:2024.02.22~2024.03.03) : Step1. 서류심사, Step2. 1차면접 및 채용검진, Step3. 최종합격.

    엘지유플러스 자회사형 표준사업장. 일하기 좋은 일터 위드유. 위드유는 엘지유플러스의 자회사형 장애인 표준사업장으로 장애인과 비장애인이 함께 즐거운 일터를 만들어가고 있습니다. 최상의 환경지원 : 복지포인트 지급, 경조금 및 장례지원, 자녀입학선물 및 학자금 지원, LGU+ 통신비 지원. 임직원 건강지킴이 : 종합검진 지원(가족1인 포함/격년 1회), 독감예방접종 지원(년 1회), 단체상해보험 가입. 휴식과 안정지원 : 리프레시휴가, 휴양시설 지원, 시차출퇴근제, 장애인 재택근무제, 스마트워킹데이(월 2회 1h단축근무). 당신의 성장 도우미 : 멘토링 제도 운영, 인센티브제도 운영, 연말 성과급 지급. www.withuplus.co.kr

    유의사항. 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다. 이력서 및 자기소개서 전형 진행 과정에서 불가피하게 일부 서류를 직접 제출하신 경우, 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령에 근거하여 아래와 같이 해당 서류의 반환을 요청하실 수 있습니다. 단, 위드유 사이트나 채용 사이트, 전자우편을 통해 제출하신 서류는 대상에서 제외됩니다. 대상 서류 : 전형 진행 과정에서 직접 제출하신 각종 서류 및 자료 일체, 신청기간 : 최종 합격자 발표 후 180일 이내, 신청 방법 : 서류반환 신청 070-4040-6860으로 문의>이메일 주소 안내 > 반환 받으실 서류 및 수령 주소지 정보 기입하여 메일 문의, 반환 절차 : 채용담당자가 반환 신청 문의 확인 후 14일 이내 요청서류 반환(등기/소포 배송이며, 반환 시 발생하는 비용은 전액 회사에서 부담합니다.). 참고로 [채용절차의 공정화에 관한 법류 시행령]에 근거하여 전형과정에서 직접 제출하신 각종 서류 및 자료 일체는 최종 합격자 발표 이후 180일간 보관하여, 180일이 초과된 서류는 모두 파기함을 안내드립니다.

     

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